Exceso de regulaciones y de papeleo
Autocracia e imposición
La estrategia determina la dirección y de un rumbo a las actividades de la organización.
La estrategia enfoca e integra el conjunto de fuerzas organizacionales.
La estrategia proporciona constancia interna.
Modelo de Humble
Modelo de Idiorne
Espiritu pragmático
Teoría Neoclásica
Interrelacón
Participacón activa
Apoyo intensivo del personal
Etapa de la formulación de objetivos organizacionales
Etapa de auditoria interna
Etapa de la formulación de la estrategia