Dilema
Disputa
Etapas del conflicto
¿Qué son?
¿Qué nos ayudan a analizar?
¿Cómo se relacionan con la teoría de Max Neef?
¿Porqué son importantes?
¿Qué es?

¿Qué son los stakeholders y como se administra el conflicto? Grupo # 9

Los stakeholders son el público de interés para una empresa que permite su completo funcionamiento, son todas las personas u organizaciones que se relacionan con las actividades y decisiones de una empresa como: empleados, proveedores, clientes, gobierno, entre otros.

Se identifican mediante el uso de herramientas tales cómo:

Modelo de Savage

Modelo de Mitchell, Agle y Wood

Manual de ethical accountability

Manual CRS

Son fundamentales para la planeación estratégica de una empresa.

¿Cuáles son los modelos de clasificación de los stakeholders?

Internos

-Inversionistas
-Gerente regional de operaciones
-Genetistas
-Jefe de gestión humana

Las necesidades humanas son finitas, pocas, clasificables y universales para todas las culturas y todos los periodos históricos. Los autores las clasifican en dos categorías:

Las necesidades del ser, tener, hacer y estar

Benefactores: son todos aquellos bienes -económicos y no económicos- utilizados para satisfacer las necesidades, mismos que cambian a través del tiempo y de las culturas

Las necesidades de subsistencia, protección, afecto, entendimiento, participación, ocio, creación, identidad y libertad.

A identificar los grupos de interés

Por qué, quien y cómo

Sirven para identificar conflictos

Es cuando hay desacuerdos entre las personas u oposición

oposición o incompatibilidad – cognición y personalización – intenciones – comportamiento- resultados

Es un enfrentamiento o pelea entre dos o mas personas.

Situación difícil o comprometida en que hay varias posibilidades de actuación y no se sabe cuál de ellas escoger porque ambas son igualmente buenas o malas

Externos

-Proveedores (Auxiliares investigativos)
-Grupos de investigación universitarios
-Grupos al margen de la ley
-Gobierno
-Sociedad vulnerable
-Indígenas
-Compañías aliadas