SG-SST
¿Que es SST?
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) abarca una disciplina que trata de prevenir las lesiones y las enfermedades causadas por las condiciones de trabajo, además de la protección y promoción de la salud de los empleados.
Objetovo
Mejorar las condiciones laborales y el ambiente en el trabajo
Sistema de gestion, principios que debe estar enfocado
Ciclo PHVA
Planificar
Localizar y realizar, mejorar y determinar ideas para solucionar estos problemas.
Hacer
Implementar las medidas planificadas.
Verificar
Realizar revisión de los procedimientos y acciones implantas para conseguir los resultados deseados.
Actuar
Realizar acciones de mejora para obtener los mayores beneficios en seguridad y la salud de los empleados.
Politcas
Con el propósito de mantener el bienestar social, mental y físico de todos los empleados.
Cumplimientos de todos los requisitos que la aplican
proporcional marcos de referencias para establecer objetivos
Ser comunicada
Estar a disponible a las partes interesadas
Revicion periodica
Objetivo
Idenetificar peligros, evaluar y valorar riesgos
Establecer controles necesarios
Factor de riesgo
Caracteristicas o exposiciones que generen cualquier daño o afectacion a la salud del trabajador
Evitar riesgos, accidentes, incidentes o enfermedades laborales
Es necesario inentificar que tipos de riesgos se registran
Riesgo del medio ambiente fisico y social
Riesgo biologico
Riesgo quimico
Riesgo ergonomico de carga fisica
Riesgo fisico
Riesgo psicosocial
Riesgo de seguridad
Riesgo de saneamiento ambiental
Coopa-sst
(Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo)
Encargado de la promoción y vigilancia de las normas en temas de seguridad y salud en el trabajo dentro de las empresas.
Publicas
Privadas
análisis de los accidentes de trabajo y enfermedades Laborales.
Inspeccion de ambientes, máquinas, equipos, aparatos y las operaciones
Visitar periódicamente los lugares de trabajo
Recibir sugerencias que presenten los trabajadores en materia
Medicina, higiene y seguridad industrial
Comite de convivencia laboral
Establecer los mecanismos para la prevención de situaciones de acoso laborar
Estres
Intento de adactacion psicologica conduactual
Carga fisica
Esfuerzo fisico corporal de cargas, movimientos, fuerzas
Carga mental
Concentracion de tareas
Efectos en la salud
Alteraciones que se manifiestan de forma fisica
Carga psimica o emocional
Exigencias psicoafectivas de las tareas o procesos propios
Politicas de prevencion de consumo
Fomentar habitos y estilos saludables
Comidas saludables
jugos natirales
Actividad fisica
Periodos de descanso
Se prohibe el esarrollo de actividades bajo sustancias como
Tabaco
Sustancias psicoactivas
Bebidas alcoholicas
Bebidas energizantes