DIFERENCIA CON EL EMPRESARIAL

DERECHO EMPRESARIAL

CONCEPTO

El derecho de la empresa es lo mismo que el derecho de los negocios y que el derecho empresarial.

El derecho empresarial es la rama del derecho que regula la actividad empresarial de las empresas, siendo una de sus principales ramas el derecho comercial.

El derecho empresarial es un área amplia de especialización que incluye diversos aspectos respecto a cómo administrar un negocio

derecho empresarial es la rama del derecho que se centra en las empresas y en todo lo relacionado con ellas desde un punto de vista legal

Es decir, las distintas clases de sociedades, la relación de la empresa con los consumidores, el análisis de la tributación o la contratación mercantil

IMPORTANCIA

El derecho empresarial es el derecho que trata de utilizar todas las herramientas que le da el derecho para lograr una actividad económica empresarial

El derecho corporativo forma parte del derecho empresarial y el derecho comercial también, lo importante es el derecho empresarial porque contiene todos esos derechos.

CARACTERÍSTICAS

Son:

El derecho empresarial, dada su posición de ser el derecho mas general, no se relaciona con otras ramas del derecho, sino que las abarca.

No se ubica sólo en una rama del derecho, es decir, no se ubica en el derecho privado o público solamente, sino que se ubica en los dos

El derecho empresarial, es sinónimo de derecho de los negocios y que derecho de la empresa.

El derecho comercial es la rama del derecho que regula y estudia la actividad comercial de las empresas, y regula el intercambio de bienes y servicio

Hay un derecho que va de la mano y es el derecho corporativo, encargado de regular las grandes empresas y corporaciones

Para estudiar derecho empresarial y corporativo es necesario estudiar economía

ORIGEN DEL DERECHO EMPRESARIAL

Surge

con el advenimiento de la maquina en la primera y segunda revolución industrial, cuando ya se necesita capital para poder trabajar en las grandes compañías.

AUTORES

Torres (2004)

''aquella rama del derecho privado que estudia al conjunto de normas y principios relativos a la actividad empresarial, comprendiendo muchas disciplinas que están interrelacionadas con esta actividad".

Seijas (2002)

"aquella parte de la ciencia jurídica que estudia el fenómeno empresarial, empresa y actividad económica, desde una perspectiva multidisciplinaria, además precisa que traspasa de modo transversal el sistema jurídico, llámese derecho civil, laboral, administrativo, etc.

Del pensamiento Administrativo se encuentran:

Hubel (1996)

Es muy importante el manejo de las tácticas de gestión, ya que es la única garantía objetiva. Tecnología, marketing, derecho comercial y bancario, contabilidad, informática, estadística y matemáticas financieras son las escalas que cada director empresarial debe ensayar para entender la partitura

Gantiva, G y Monsalve, E (2013)

Es por esto que la dirección de las empresas debe contar con el apoyo de otras disciplinas como lo es en este caso el derecho, con la consolidación del derecho empresarial que beneficia a ambos campos.

LA EMPRESA Y SU FUNCIÓN SOCIAL

ESTRUCTURA

El derecho empresarial es una estructura jurídica, requiere de un conjunto de normas que regula la actividad de la empresa, es decir como se va a gobernar una empresa

ALGUNAS RAMAS DEL DERECHO EMPRESARIAL

Societario

Derecho de competencia

Cambiario

bursátil

ley de insolvencia y reestructuración empresarial

laboral

Tributario

Aduanero

Seguros

Industrial

Cooperativo

Constitucional económico

Propiedad insustrial

Comercial

Civil

penal de la empresa

Colombia

Esta disciplina en nuestro país es de reciente estudio.

Su aplicación facilita la dirección de las empresas para evitar errores judiciales

Su importancia radica en la internacionalización de la economía, de las relaciones empresariales, asimismo, el crecimiento y desarrollo del derecho

PROYECCIÓN INTERNACIONAL

3 ASPECTOS PARA LOGRARLO:

fortalecer los lazos de comerciales con otras naciones y bloques económicos

celebrar alianzas estratégicas con otros bloques económicos como el de la Unión Europea, la cual se ha erigido en el bloque global más importante

Encontrar una salida negociada al desafió de la violencia, ya que la grave situación de orden público no permite la creación de empresas con proyección internacional.

el derecho mercantil internacional aunado a las necesidades de nuestros empresarios y nuestro entorno económico, ya que los nuevos sistemas de contratación internacional pueden constituír una herramienta jurídica para promover el desarrollo económico.

DERECHO CORPORATIVO

El derecho corporativo es la rama del derecho que regula la actividad empresarial de las grandes empresas o corporaciones

El derecho corporativo se diferencia con el derecho empresarial en que: el derecho corporativo regula y estudia sólo las grandes empresas mientras que el empresarial hace lo propio respecto de todas las empresas sea cual fuere su tamaño o dimensión.

EL DERECHO EMPRESARIAL SE DIFERENCIA DE:

Derecho comercial

Se aplica a los comerciantes, que son aquellas personas que ejecutan una actividad comercial de manera permanente y profesional

Derecho corporativo o societario

Es el derecho que estudia cómo se constituye, como se disuelve, como se liquida, como se administra una sociedad, y que tipos de cada sociedad, que lo compone, entre otras cosas

LA EMPRESA

DEFINICIÓN

EN ECONOMÍA

Empresa es un agente que organiza con eficiencia los factores económicos para producir bienes y servicios para el mercado con el ánimo de alcanzar ciertos objetivos

es decir

Oferta (empresa) y demanda (consumidores)

JURÍDICAMENTE

La empresa es una agrupación de todas las personas que colaboran en su explotación: empresarios (tiene idea) y capitalistas, ejecutivos y trabajadores, quizá también proveedores y clientes

La empresa como el conjunto de capital, administración y trabajo dedicados a satisfacer una necesidad en el mercado

ADMINISTRATIVAMENTE

Organismo social integrado por elementos humanos, técnicos y materiales para el ejercicio profesional de una actividad económica de mercado

Su finalidad principal es la obtención de utilidades, intermediando en el mercado de bienes o servicios mediante la utilización de factores productivos, coordinados por un administrador que toma decisiones en forma oportuna

FINANCIERAMENTE

La Empresa es una unidad productiva dedicada y organizada para la explotación de una actividad económica, que cuenta con un patrimonio propio dedicado a su actividad

Es una unidad creadora de valor (de riqueza) y, en consecuencia, de movimientos de capital (de dinero) a través del mercado.

CAPITALISMO

Capitalismo industrial

Las empresas trataban era de producir en cantidad grande y quedarse con todo el mercado.

Capitalismo monopolista

Surgen grandes empresas interesadas en el monopolio

Posición dominante

Es cuando una empresa puede tomar decisiones en un mercado sin tener en cuenta a sus competidores o consumidores y lo hace por su tamaño y por el control que ejerce sobre ese mercado

La empresa es la unión de trabajo, administración y capital dedicados a satisfacer una necesidad en el mercado.

ESTRUCTURA JURÍDICA

Hay 3 elementos que constituyen la razon de ser de una empresa:

Perfil principal (subjetivo)

Persona natural o Jurídica, quien es el EMPRESARIO, que debe asumir unas obligaciones y derechos que se derivan de dirigir los bienes dentro de una actividad económica determinada.

Perfil Secundario (objetivo)

actividad económica dentro de la cual un empresario se debe desempeñar

Perfil Terciario (Funcional)

Son los bienes que dirige el empresario.

ESTRUCTURA ADMINISTRATIVA

Según la concepción de administración de Fayol, la base fundamental de la organización empresarial es:

la DIVISIÓN DEL TRABAJO

se realiza a través de:

la creación de departamentos

La departamentalizan surge a medida que crecen sus áreas funcionales y tienen a ser especilizadas y centradas en cierta tarea.

Según Chiavenato, es:

"Un medio por el cual se atribuyen y se agrupan actividades diferentes a través de la especialización de los órganos, con la finalidad de obtener mejores resultados en conjunto en lugar de dispersar el trabajo de la organización"

Se busca que las empresas agrupen actividades en ciertas clasificaciones y crear una jerarquía por medio de un organigrama para convertir actividades complejas y grandes en sencillas y pequeñas.

Los principales departamentos son:

DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO

DEPARTAMENTO DE TALENTO HUMANO

DEPARTAMENTO COMERCIAL

DEPARTAMENTO FINANCIERO

DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN U OPERATIVO

NOCIOÓN DE EMPRESA EN DERECHO COLOMBIANO

Es una actividad económica organizada

ART. 25 C.COMERCIO

“Se entenderá por empresa toda actividad económica organizada para la producción, transformación, circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de servicios. Dicha actividad se realizará a través de uno o más establecimientos de comercio”.

Del anterior artículo se deduce que en los casos en los que una persona natural o jurídica ejerza una o varias de las actividades económicas organizadas relacionadas en el artículo 20 del código de comercio y que además haga uso de un establecimiento de comercio para el desarrollo de tal actividad; constituye una empresa.

LEY 510 DE 1990 (ART. 11, INC 2)

"Se entenderá por empresa toda actividad económica organizada para la producción, transformación, circulación, administración o custodia de bienes, o para la prestación de servicios, independientemente de la forma de organización que se adopte, de la calidad o no de comerciante de quien la des arrolle o de que los actos que se realicen sean o no catalogados como mercantiles.

En tal sentido la empresa puede ser desarrollada mediante la fiducia mercantil, consorcios, uniones temporales, «Joint venture» y empresas unipersonales

REGULACIÓN

ART. 333 CN

se estableció la libre competencia y la libre iniciativa privada como ejes del desarrollo económico.

se compaginó con el artículo 334 de la Carta Política y estructuró un sistema económico mixto

ART 57 CN

“La ley podrá establecer los estímulos y los medios para que los trabajadores participen en la gestión de las empresas”.

LEY 80/93

contratación de las entidades

consorcios

uniones temporales

El parágrafo 2° del artículo 3° del decreto 2080 de 2000, modificado por el Decreto 4800 de diciembre 29 de 2010 artículo 1º

ART. 194 CST

Se entiende como una sola empresa, toda unidad de explotación económica o las varias unidades dependientes económicamente de una misma persona natural o jurídica, que correspondan a actividades similares, conexas o complementarias y que tengan trabajadores a su servicio

La Carta Fundamental

Ha propuesto un desarrollo económico humanizado, promover la iniciativa privada, la innovación y, por ende, la riqueza. Así mismo, se pretende la internacionalización de nuestra empresa privada en pos de lograr mayor nivel competitivo global, en un ambiente de responsabilidad y ética planetaria

EN EL ESTADO SOCIAL DE DERECHO

Se analiza a la empresa desde varías disciplinas o áreas del conocimiento

Derecho

Economía

Antropología

Psicología

Sociología

Relaciones internacionales

Contabilidad

Política económica

Función Ecológica

tiene como propósito principal humanizar la producción, respetando el medio y fomentando el desarrollo sostenible.

preocupación de carácter internacional que se confirma en los diversos tratados multilaterales suscritos

ART. 58 INCISO 2 CN

competitividad internacional

La empresa es un agente económico en el mercado, en donde confluyen los productores, distribuidores y consumidores

La actividad económica de la empresa tiene como objetivo la prestación eficiente de los servicios; para tal fin puede asociarse con otras empresas del sector público o privado.

la empresa y el empresario se mueven en un mundo interconectado, interdependiente y de retroalimentación permanente

FUNCIÓN DE LA EMPRESA

ART. 333 INC 2

Implica obligaciones

cumple una función social, en armonía con los valores sociales del hombre, respetando los derechos del consumidor y del ambiente.

la empresa se concibe con un sentido más amplio y ha empezado a estudiarse con una visión humanizada más integral

FINALIDAD DE LA EMPRESA

la existencia misma de la empresa como comunidad de hombres

buscan satisfacer las necesidades propias y realizar un servicio a la sociedad.

producción de beneficios

interconectada con:

SOCIEDAD COMERCIAL

las sociedades se convirtieron en el instrumento jurídico más idóneo para esta aglutinación de capitales.

nace de un contrato y crea una figura jurídica que tiene como finalidad dotar de ropaje jurídico la actividad de la empresa. ART 98 C.Comercial.

cuyo medio por el cual funciona la empresa es el establecimiento de comercio

la empresa y el empresario se mueven en un mundo interconectado, interdependiente y de retroalimentación permanente

ELEMENTOS

CAPITAL HUMANO O INTELECTUAL

Tecnología

patentes (know how), mejora de procesos, productos y servicios

Habilidades desarrolladas por el personal

solución de problemas en equipo, comunicación manejo de conflictos, desarrollo de la inteligencia.

Información

conocimiento de clientes, proveedores y competencia

CONOCIMIENTO

como nuevo factor de producción en el siglo XXI se da merced al trabajo intelectual del capital humano, pues de otra manera no existiría

El capital humano es una parte importante
de la riqueza de las naciones como las fábricas, las viviendas, la maquinaria y otras formas del capital físico.

constituye el valor agregado para el cliente.

Una de las características fundamentales del derecho comercial y empresarial es su marcada tendencia a la internacionalización

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