Aproximación psicológica al trabajo en un entorno laboral cambiante.

Honelako gehiago

AMBIENTE DE LA ORGANIZACION

Pero Gruyo‑k egina

INGRESOS Y GASTOS PERSONALES

jennifer guevara‑k egina

accidente y enfermedad laboral

cristian guete bolaño‑k egina

GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO SEGÚN EL MODELO DE CHIAVENATO

FIORELLA MILAGROS TEJADA GRADOS‑k egina

Aproximación psicológica al trabajo en un entorno laboral cambiante.

Medio ambiente laboral

Moderna

Progreso

Antigua

Degradante

Social

Bienes y servicios

Humano

Autodeterminación

Nuevas formas de trabajo

Microeconomía

Macroeconomía

Organizaciones laborales

Estructural

Cultural

Ofertas laborales

Terciaria

Secundaria

Primaria

Tipos de orientación hacia el trabajo

Emprendedor

Pionero

Individualista

Sumiso

Factores de cambio

Demográficos

Migración

Descenso de población joven

Sociales

Cultura

Modernización universal

Política

Aculturación mutua

Tecnológicos

Herramientas inteligentes

TICS

Económicos

Globalización

Internacionalización

Organización

Grupos humanos dentro de un contexto

Mejorar aspectos psicosociales

Realización de objetivos

PTO

Estudio del ser humano (contexto laboral)

Organizacional

Instituciones

Grupal

Comunitario

Individual

Clínico

Trabajo

Necesidades psicosociales

Bienestar económico