Managementul resurselor umane

Honelako gehiago

Ce tip de disconfort psihologic a trăit George?

Eusebiu Ştefancu‑k egina

Stiluri de predare

Elena Păcurariu‑k egina

A ÎNVĂȚA SĂ ÎNVEȚI

Matei Amelia‑k egina

Roman

Enea Liviu‑k egina

Activităţi de bază ale managementului resurselor umane

7. Relaţiile cu angajaţii

- comunicarea

- creare şi transmitere de informaţii de interes

- implicarea şi participarea angajaţilor în ceea ce se întâmplă în organizaţie

- relaţiile colective de muncă

- gestionarea şi întreţinerea relaţiilor cu sindicatele

6. Managementul cunoştinţelor profesionale

- pentru îmbunătăţirea învăţării şi performanţei organizaţionale

5. Dezvoltarea resurselor umane

- managementul carierei

- dezvoltarea managerială

- învăţarea organizaţională şi individuală

4. Managementul recompenselor

- recompensele non-financiare

- remunerarea contingentă

- corelarea recompenselor cu rezultatele, competenţa, contribuţia, aptitudinile şi efortul depus

- sistemele de remunerare

3. Managementul performanţei

- îmbunătăţirea performanţei

- identificarea şi satisfacerea nevoilor de învăţare-dezvoltare

- evaluarea performanţei

- cuantificarea şi gestionarea performanţei

2. Procurarea resurselor umane

- recrutarea şi selecţia

- planificarea resurselor umane

1. Organizare

- dezvoltarea organizaţiei

- definirea posturilor şi a rolurilor de muncă

- proiectare organizatorică