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por Hurtado Sthefania hace 2 años

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Diseño de Intervención Social

El diseño de una intervención social debe ser flexible y ajustarse a las necesidades específicas de los usuarios, considerando un marco de tiempo claro y unos objetivos definidos. Es crucial evaluar constantemente los resultados y, si es necesario, modificar el diseño para abordar diferentes situaciones.

Diseño de Intervención Social

Diseño de Intervención Social

Revisión Periódica del Diseño de Intervención

Se realiza a través del cumplimento del plazo previsto de vigencia del Diseño
Valoración de Indicadores
Valoración de los Recursos y Prestaciones
Cumplimiento del compromiso del usuario
Valoración del Trabajo Profesional
Análisis de los Objetivos
Transformación de la Necesidad o Problema

Planificacion

Observaciones
proyecto
programas
Necesidad/ Problema

Procedimiento Metodológico

Se realiza en el proceso de planificación, se define el método, se inicia con la investigación y el diagnóstico y posteriormente se implementa y evalúa. Estas etapas interactúan constantemente y están sujetas a cambios.
precision
ausencia de contradicciones
adecuacion
viabilidad
grado de motivacion para el cambio
continiudad
vigencia determinada
reversibilidad

Elementos Especificos de Diseño

Necesidadea
Fisiologicas
De seguridad
Programas
coordinacion interprofesional
Tecnicas
Acciones
Proyecto
Compromiso del Usuario

Acuerdos y Negociaciones

Para que se lleva acabo este proceso se debe:

Encontrar la distancia profesional idónea y implicación emocional adecuada

Establecer una relación clara, abierta y transparente

Crear un clima de confianza, cordialidad y respeto mutuo

El contrato se define como la confrontación de los objetivos y el proyecto de intervención del Trabajador Social con el Usuario

El usuario se compromete a realizar las acciones para conseguir la solución del problema, el usuario se debe sentir participe y responsable de su propio proceso

fases de intervencion

Indicadores de Valoración del Diseño de Intervención
Son puntos de referencia que el Trabajador Social para verificar si el objetivo se esta cumpliendo
Intervención del Profesional
Es el compromiso del Trabajador Social, se trabaja con y para el usuario.
Objetivos
Se divide en:

Objetivos-Marco

Objetivos Operativos

Objetivos Específicos

Objetivos Generales

Se define que es lo que se desealograr
Puntos de Apoyo
Los problemas siempre tendrán aspectos positivos, puntos de apoyo o recursos propios, que se pueden encontrar en redes informales de familiares o personas
Necesidades y Problemas que Motivan la intervención
Las Necesidades se pueden categorisar por:

Las Necesidades de Convivencia o Sociales

Las Necesidades de Autonomía Personal o Secundaria

Las Necesidades de mínimo vital o Básicas

Se refleja de manera esquemática de las necesidades del usuario a través de:

El carácter y política de la identidad

La posible efectividad o estrategia de la acción

La prioridad de la Intervención

Diseño de Intervención

El diseño no puede ser cerrado, pero debe ser Marco de tiempo de final de intervención
Se puede dar la situación, que se deba realizar un nuevo diseño con la misma persona, para abordar situaciones diferentes
Si no es así, se debe identificar el porque, y modificarlos
Se debe cumplir con los objetivos
La participación del usuario se determina utilizando las siguientes categorías:
Escasa Implicación del Usuario
implicacion parcial del Usuario
Gran Implicación del Usuario
Dado lo que se quiere lograr, el diseño refleja su papel en el problema y la esperanza es que se logre a través del diseño.
A través de diferentes situaciones: -La Obligatoriedad -La Necesidad -La Persuasivo