Плинність кадрів

Honelako gehiago

Відчуття

Сергей Касиян‑k egina

СТУЛ

Надежда Дмитрусь‑k egina

Культура речи

Ириша Петрова‑k egina

Информационная грамотность и культура

Мария Кирилловна Аитова‑k egina

Плинність кадрів

Низька з/п

Неадекватні умови праці

Відсутність системи управління адаптацією

Небажання працівників допомагати одне одному

Відсутність підготовки до адаптації

Особливості корпоративної культури

Використання бюрократичної моделі управління

Підхід до людини як другорядного ресурсу

Традиції, що є в організації

Незадовільні умови праці

Недодержання умов праці

Специфіка технології виробництва

Застаріле обладнання