Sistema general de seguridad social / sistema general de riesgos laborales: Conjunto de entidades publicas normas y procedimientos destinados a prevenir, atender y proteger a los trabajadores.
Objetivos: Actividades de promoción y prevencion, Fijar las prestaciones de salud y económicas, Fortalecer las actividades tendientes a establecer el origen de los
accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales
Seguridad y salud en el trabajo SST: Es un área multidisciplinar relacionada con la seguridad, salud y calidad de vida de las personas en la ocupación, también protege toda persona que pueda verse afectada por el ambiente ocupacional
Áreas SST: 1 Medicina ocupacional, 2 higiene ocupacional o industrial, 3 Seguridad ocupacional, 4 accidente de trabajo
Enfermedad Laboral: La contraída por exposicion al riesgo inherente a la actividad laboral (Tabla de enfermedades laborales decreto 1477 del 5 de agosto de 2014)
No accidente de trabajo: Por realización de actividades no laborales que no cuentan con el aval o instrucción del empleador
Accidentes de trabajo: Por realización de actividades, traslados antes y después de realizadas las labores, si estas suceden en un medio de transporte suministrado por la empresa o lesiones recibidas en actividades deportivas promovidas por la empresa, tanto la empresa como el trabajador están obligados a reportar los accidentes laborales
Características: Trabaja con grupos y no con individuos , Es eminentemente preventiva, fundamenta su ejercicio en el control del riesgo
Objetivo: Mejorar las condiciones y medio ambiente del trabajo promocionando el mantenimiento del bienestar físico, metal y social
Salud ocupacional SISO: Es el conjunto de actividades asociado a multidiciplinarias cuyo objetivo es la promoción y mantenimiento del mas alto grado posible de bienestar fisico, mental y social
