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Perspectiva Clara

Valor

Perseverancia

Ausencia de miedo

Firmeza

Alentar

Inspirar

No rendirse

Ante Críticas

Unirse a enemigos

Mejor juntos que separados

Cómo organiza el líder un proyecto

Agradece

Reconocimiento a los demás

Recompensas

Entusiasmo

Administra

Lineas de Autoridad

Supervisar

Promueve la unidad

Mutuo

Ayuda

Ánimo

Motiva

Desarrollo

Pertenencia

Delega

Dividir

Tareas Pequeñas

Asignar de acuerdo a capacidades

Claras

Equipo

Personas que quieren trabajar

Simplifica

Organizaciones sencillas

sólidas

No crear una organización nueva si no es necesario