Roles gerenciales de Mitzberg

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Habilidades

Habilidades básicas

Administración global

Técnicas

Habilidades profesionales especificas

Búsqueda de nuevos conocimientos en dichas teorías ( Investigador)

Interpretar teorías administrativas

Entender como ciencia la administración

Conocer las teorías empresariales

Habilidades avanzadas

Dominio especifico de algún área del campo administrativo. ej: Gestión humana

Habilidades del perfil gerencial

Habilidades sociales

Habilidades cognitivas

Roles

Interpersonales

Enlace (relaciones publicas)

Figura de autoridad

Transferencia de información

Vocero

Supervisor

Difusor

Toma de decisiones

Negociador

Distribuidor de recursos

Empresario

Maneja conflictos

Roles gerenciales de Mitzberg

Roles y habilidades del gerente

las habilidades gerenciales son la mezcla de conocimientos, destrezas, comportamientos y actitudes. Espíndola (2002)

competencias del gerente

Negociación

Tipos de negociación

Colaborativa

En este tipo de negociación ambas partes son beneficiadas y garantiza el relacionamiento a largo plazo.

Distributiva

En esta los beneficios de la negociación solo la recibe una de las partes, lo cual impide el relacionamiento a largo plazo.

Planeación de la negociación

Desarrollo de la negociación

El acuerdo en la negociación empresarial

Orientación al logro

Gestión comercial

Manejo de decisiones

Manejo de las (TIC)

Liderazgo