INTEGRACION (RECURSOS)
RECURSOS TECNOLOGICOS
Son aquellos medios que utilizan la tecnología para llevar a cabo un propósito generalmente productivo
VENTAJAS
CRECIMIENTO DEL NEGOCIO
RENTABILIDAD
PRODUCTIVIDAD
EFICIENCIA
ESTRATEGIAS
PROTECCIÓN
VALORIZACIÓN
OPTIMIZACIÓN
RECURSOS MATERIALES
Los recursos materiales son todos los bienes tangibles de los que dispone la empresa a la hora de llevar a cabo una actividad.
TIPOS DE RECURSOS MATERIALES
MATERIAS PRIMAS Y PRODUCTOS PARA VENTA
MAQUINAS Y EQUIPOS
EDIFICIOS E INSTALACIONES
RECURSOS HUMANOS
Se encarga de velar por el capital humano y la administración de una empresa u organización y esta consta de 4 etapas, las cuales se muestran a continuación.
INDUCCIÓN
incorporación de un empleado a su nuevo puesto de trabajo
CONTRATACIÓN
Hay que destacar que el proceso de contratación debe ser lo más breve posible para evitar perder al candidato seleccionado
SELECCION
Lo más valioso es el momento de las entrevistas, que es cuando se seleccionan las personas que más apropiadas parecen para la organización
RECLUTAMIENTO
Proceso mediante el cual la organización identifica y atrae a futuros empleados capacitados e idóneos para el cumplimiento de los objetivos organizacionales.
RECURSOS FINANCIEROS
Los recursos Financieros son activos que posee una empresa; pueden ser dinero en efectivo como bienes de la empresa.
AGENOS
OBLIGACIONES DE PAGO
DEUDAS, CUENTAS POR PAGAR
PROPIOS
CAPITAL DE LA EMPRESA
INVERSORES, UTILIDADES Y RESERVAS
