COMERCIO INTERNACIONAL

Più simili a questo

PROBLEMAS SOCIOECONÓMICOS DE GUATEMALA

da Jenifer Herrera

DESIGUALDAD

da Juan Carlos Vázquez Martínez

PROBLEMAS SOCIALES, ESTRUCTURA Y FACTORES RELEVANTES

da JHON DAMIAN ARRIAGA CASTRO

Clasificacion y Caracteristicas de las Cuentas de Balance

da anya gaona

SUELDO Y SALARIOS

Salario y sueldo

Salario Básico y su respectivas leyes que le corresponde al trabajador.

Se cancela cuando termina la obra puede ser diario, horas semana, quincenal.

- Salario por unidad de tiempo. - Salario por unidad de obra. . Salario Mixtos

Tipos de salarios

Utilidades

se cancela el 15% en total el 10% al trabajador y el 5% carga familiares conyugue, menores de edad, persona con discapacidad.

Remuneración total.

Se realiza una tarea el trabajador en una empresa.

Cancelar Mensualmente.

Sobre sueldo se incluye las horas extras para cancelar al trabajador.

Al año reciben el trabajador 3 sueldos adicionales con el bono navideño, las matriculas de los niños las utilidades.

Sin discriminación_ edad, sexo. etnia, color, origen social religión, economía, Estado de salud, discapacidad entre otros.