PERCEPCIÓN: PROCESO DE PERCEPCION

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Agrupamiento de las percepciones

Similitud

Proximidad

Cierre

Continuidad

Factores internos

Motivacion

Aprendizaje

Personalidad

Factores Externos

Familiaridad

Novedad

Repetición

contraste

Intensidad

Tamaño

Los cinco sentidos

PERCEPCIÓN: PROCESO DE PERCEPCION

Elementos básicos

Estimulos Ambientales

Organización de las percepciones

Interpretación

Atribuciones

Causas para el Éxito y el Fracaso.

Causas internas en contraste con las internas

Errores de Percepcion

Predisposición

Efecto del Halo

Estereotipos

´Proyección

Defenza de percepcion

Respuesta

Manifiesta

Comportamiento

Encubierta

Sentimientos

Motivaciones

Actitudes

Selección de la percepción

Observacion

Selección y organización de estímulos

La interpretación de una persona de los estímulos sensoriales

Conducirá a una respuesta

O en cubierta ( motivaciones, actitudes y sentimientos)

Se manifiesta (Acciones)

Después la persona organiza los estímulos Seleccionados en patrones significativos

Proceso de selección: Internos y Externos

Las personas reciben estímulos del ambiente a través de los 5 sentidos

Incluye la búsqueda, observación y el procesamiento de información.