Problèmes / besoins de l'organisation
Problèmes / besoins de l'organisation
Difficultés de recrutement
Contrat d'alternance
Amélioration de l'attractivité de l'entreprise
Mobilité interne
Intérim
Risque sur les chantiers
Rappeler les messages clés au niveau de la sécurité
Planifier une journée dédié à la sécurité
Limiter les travaux extérieurs en cas d'intempéries
Bien respecter les règles de sécurité notamment en portant les EPI quotidiennement
Conflits entre les jeunes et anciens salariés
Investir dans des programmes de formation
Favoriser les échanges et le dialogue
Choisir des candidats en phase avec cet environnement de travail
Charte interne qui définit les obligations de chacuns
