La organización como sistema complejo

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La organización como sistema complejo

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Características de un sistema complejo y el reto

Llevar a cabo la implementación de una tienda virtual

Crear una página web

Implementar la digitalización por medio de las redes sociales

Capacitar a los empleados en el uso de esta

Hacer bench marketing a otras empresas para entender e innovar en este método

Función de la complejidad

Dos formas de verlo

Ver desde la complejidad el cómo comprender una organización

Como la complejidad se puede usar para lograr la eficiencia en las organizaciones

Las organizaciones como sistemas complejos

Complejos en las organizaciones

Relacional: Tiene incluida la estructura pa que se den los flujos de información

Cognitiva: Hace referencia a como fluye la información entre los diferentes actores del sistema

Sistemas complejos

Sistemas complejos adaptativos

Dinamicas

Imprevisibles

Súbitas

Irreversibles

Aperiodicas

Corte sincronico

¿Qué hace de una organización un sistema complejo?

Según Gestiopolis, "lo que hace compleja a una organización es obtener y establecer modelos de acción para atender sus necesidades. En cuanto a la toma de decisiones, existe un grado de complejidad a la hora de analizar el sistema, es donde entra la polémica sobre sí establecer parámetros y analizar de formas cuantitativas o determinar observaciones subjetivas respecto a la experiencia del comportamiento de la organización y analizar por formas cualitativas". (Gestiopolis, 2019)