Tensions/conflits

More like this

Psychologie sociale et éducation

by pp Maria

Qu'est-qu'une organisation ?

by domenges christine

PME O'CHO DIVERSITE

by MARLETTE Emeline

Collaboration digitale

by Laurent Labidi

paralysant et destructeur quand il ne permet plus de travailler ensemble

le résultat d'un mauvais fonctionnement ou de communication déficientes

Définition du conflit

conséquences bénefiques pour une organisation, hypothèses créatives et intéressantes lors d'un conflit

violence verbale/physique

effet positif

effet negatif

absence de communication/ attitude de l'individu

source de tensions

l'organisation au travail

la préservation du territoire

Tensions/conflits

les effets des conflits