Gung Ho

Meer zoals dit

Prácticas Ágiles

door Patricio Letelier

Historia del Trabajo Social de Grupo

door clarissa posada gutierrez

AMBIENTE DE LA ORGANIZACION

door Pero Gruyo

RESPETO

door maria rubiano

Los tres significa: "La misión".

Significa= Trabajar Juntos. Así se saludan.

E=MC^2

Entusiasmo=Misión* dinero contante, sonante y las felicitaciones.

Apoyar a los miembros del equipo

Necesitan estimulantes (a tiempo, responsivos y entusiastas)

3.-Capaces pero sometidos a un reto.

2.-Pensamientos, sentimientos y sueños

Se respetan, escuchan y se actua al respecto.

1.-Tiene marcado el territorio con claridad.

Metodo del Castor (Mantener el control)

Asignar trabajos de acuerdo a sus habilidades.

Alcanzar la meta.

Chispa que enciende el fuego.

3.-Los valores son el verdadero Jefe.

Guian todas las acciones.

2.-Tener una meta compartida y entendida.

1.-Ayudar a que la gente entienda.

El modo en que su trabajo es importante.

Método Gung Ho

Don del Ganso (Estimularse unos a otros).

El espíritu de la ardilla (Trabajo que vale la pena hacer).