CAPITULO 6: Selección de personal

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Línea de Tiempo "Historia, Evolución, Hechos Destacables, Situación Actual y Expectativas de las Investigaciones de Mercado"

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M2 EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO Y SISTEMAS DE CARRERA ADMINISTRATIVA

Ved UNIVERSIDAD SERGIO ARBOLEDA

FUNDAMENTOS TEÓRICOS DE LAS TÉCNICAS PROYECTIVAS

Ved perla juarez pozo

CAPITULO 6: Selección de personal

What problem do you want to solve?

Type in the box.

E.g.

Consiste en elegir el candidato adecuado

To solve your problem 'CAPITULO 6: Selección de personal' you need to establish clear goals of what you want to achieve.

Write down your goals, each goal on a new branch connected to this topic.

Proceso de selección

Evaluación y control de resultados

Pruebas o exámenes de conocimiento

Técnicas de simulación

Test de personalidad

Test psicológico

Entrevista técnica más común

Evaluación

Cierre

Desarrollo de entrevista

Ambiente

Preparación de entrevista

Bases para selección de personal

Elección de las técnicas de selección

Obtención de la información del puesto

Selección como proceso criterios de organización y perfil de candidato

What are your goals by solving this problem?

Selección como proceso de decisión