Planificación de Recursos Humanos 2

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P. de desarrollo de RRHH

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ENFOQUE SISTÉMICO

Add the department.

Nivel de comportamiento Individual

(La Persona como Microsistema)

Nivel de Comportamiento Organizacional

(Organización como Sistema

Nivel de Comportamiento Social

Type in the name of the head of the department.

(Sociedad como Macrosistema).

Add the name of subordinates.