Planes de Incentivos

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pautas metodologicas

por lore villar

Planes de Incentivos

Plan de acciones propiedad de los trabajadores (PAPT)

Plan Improshare

Plan Lincoln

Incentivos a Corto Plazo

Planes de Scanlon

Fórmula para compartir los beneficios.

Sistema de participación

Competencia

Identidad

Filosofía de cooperación

Planes de reparto de utilidades

Planes diferidos de reparto de utilidades

Planes de reparto de utilidades actuales o planes de efectivo

Bonos Anuales

Premios Individuales

Monto del fondo

Elegibilidad

Plan de riesgo para el salario

Plan Rucker

Plan de Participación en las utilidades

Incentivos Largo Plazo

Paracaídas dorados. (pagos extraordinarios)

Acciones fantasmas (virtuales)

Derechos sobre el aumento de precio de acciones

Las Acciones

Dinero en efectivo

Opciones de compra de acciones.

Los derechos sobre la plusvalía de las acciones (DPA)

Opciones con sobreprecio

Opciones indizadas

Planes restringidos de compra de acciones

Acciones restringidas al desempeño

Bonos de Desempeño