por GIOVANNI MONTOYA hace 7 años
249
Ver más
Los PVE deben ser procesos continuos, resultado del análisis, seguimiento y control de aspectos relevantes de la población para plantear estrategias que respondan a las características y necesidades de los trabajadores. (Ramirez, s.f)
-No hay autoconocimiento -Hay desinformación -Deficiencias en el trabajo en equipo -Falta de verificación -Inefectividad en la toma decisiones lógicas y oportunas -Limitación o falta de visión, conformismo y pereza
Es una herramienta de trabajo usada para abordar varios frentes o áreas de interés, que buscan potencializar una empresa de acuerdo a su visión, misión, objetivos, políticas y metas. (Ramirez, s.f)
De acuerdo con la Resolución 2646 del 2008, los factores psicosociales intralaborales a evaluar en el interior de las empresas deben permitir conocer los factores de riesgo y protección, para definir estrategias de intervención basadas en datos reales, a fin de prevenir enfermedades y promover la salud. (Ramirez, s.f)
Condiciones de Salud
Caracteristicas de Personalidad
Información Sociodemográfica
Servicios de Salud
Caractteristicas de la Vivienda
Redes de Apoyo
Medios de Transporte
Aspecto Académico
Utilización del tiempo libre
Programas de Capacitación
Bienestar Social
Número de Trabajadores por tipo de Contrato
Jornada de Trabajo
Interfaz Persona - Tarea
Condiciones Ambientales del Trabajo
Carga Física
Caracteristicas del grupo social del trabajo
Caracteristicas de la organización del trabajo
Gestión Organizacional
Son las características en las que debe desarrollarse una labor u oficio. (Ramirez, s.f)
Caracteristicas Propias
Falta de Variedad
Tareas Encargadas
Administración TH
Calidad
Supervisión
Emocionalidad
Aporte cognitivo
