La Mediación escolar

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La Mediación escolar

Dimensión Pedagógica

Enseña a gestionar el conflicto

Educa en valores

Subtopic

valores tanto intelectuales: conocimiento, creatividad, razonamiento; como morales: respeto, tolerancia solidaridad cooperación, empatía, sinceridad.

Desarrolla una cultura de la paz

concepto de paz positiva y la perspectiva creativa de los conflictos.

metodología consistente en el diálogo que se realiza entre las partes implicadas y en presencia de un tercero imparcial que no debe proponer soluciones.

Ámbito educativo

Negociación escolar

proceso de diálogo con la finalidad de lograr el entendimiento entre personas que forman parte de la comunidad escolar y se encuentran en situación de conflicto

Conciliación escolar.

La aplicación del mecanismo informal de la conciliación en la escuela. El rol del conciliador consistirá en conducir a las partes hacia soluciones basadas en los intereses y necesidades de cada uno.

Arbitraje escolar

Proceso dialogado entre las partes en conflicto y en presencia de un tercero aceptado por las partes y con capacidad de decisión para resolver el conflicto

Sanción escolar

Es la medida correctora que corresponde a una conducta que contraviene las normas establecidas en el reglamento de régimen interior del centro.

Métodos Alternativas de Resolución de conflictos

proceso judicial

Arbitraje

Meditación

Conciliación

negociación,

Conjunto de intervenciones que generan soluciones contrarias al empleo de la fuerza utilizando diversos procedimientos y distintas técnicas de comunicación y pensamiento creativo

Objetivos

convertirse en una alternativa a la aplicación del procedimiento disciplinario, en los casos que así lo decida cada centro escolar.

prevenir la cronificación de problemas y la aparición de la violencia

fomentar un clima de diálogo, tolerancia y cooperación en el seno de la comunidad escolar

gestionar el conflicto de forma positiva y creativa

Concepto de mediación

Rol del mediador

Ayudar a las partes a encontrar soluciones creativas

Lograr el paso de las posiciones a los intereses

Clarificar percepciones

Facilitar la comunicación

- Crear confianza

consiste en la intervención de un tercero neutral en una disputa entre dos parte.

Imparcial y Neutro

Ha de tratarse de un tercero cualificado, conocedor de los procedimientos que hagan eficaz la intervención

El tercero carece de poder de decisión, éste recae en las partes enfrentadas