CODIAGNÓSTICO DE UNA ORGANIZACIÓN

Mer som dette

Modelo Psicosocial

Ved Nuria Galiana

INTERPRETACIONES CIENTÍFICAS EN LA CONSTRUCCIÓN DE LA REALIDAD SOCIAL

Ved clara Ayarith Loaeza Hernández

EL DIARIO

Ved MICHELLE CONTRERAS PADRON

Partes de la tésis

Ved Erick Mata

Descripción del fenómeno

Hipótesis explicativa

Deducción a partir de otras experiencias

Realización de las experiencias deducidas

Configurar el objeto de estudio

EXPERIENCIA

PUNTOS CIEGO DEL OBSERVADOR

En consecuencia, la organización debe recurrir a un consultor externo

CODIAGNÓSTICO

Determinación conjuntas de las alternativas de la organización

Determinación conjunta de los problemas

REALIDAD OBJETIVA

Criterios de Validación Científica

OBSERVADOR

ESQUEMAS DE DISTINCIÓN

DIAGNÓSTICO DE UNA ORGANIZACIÓN

Una explicación de una organización y de su operar