Koučing

Więcej takich

Tree organigram

przez Monika Zulic

Posle_39-2018

przez Nemanja Rozgic

HRA

przez michaela opluštilová

projekt

przez Radka Mrazkova

zodpovednosť za realizáciu

pozornosť tomu, čo je dôležité

SMART

efektívny plán

navrhovanie krokov a aktivít

rozširovať možnosti učenia

oceňovať silné stránky

schopnosť integrovať

Jasnosť, zrozumiteľnosť

všímavosť a priamosť

odhaľovať informácie

jasné,priame,výstižné

schopnosť porozumieť

plne sa sústrediť

byť prítomný, vedomý

byť zvedavý, humorný

otvorený a úprimny vzťah

položenie pevných základov

pravidlá procesu

zameranie stretnutí

terapeutický prístup

poradenský prístup

Kompetencie kouča

Priama komunikácia

Vytváranie uvedomenia

Kladenie silných otázok

Plánovanie a stanovenie cieľov

Aktívne počúvanie

Riadenie pokroku a zodpovednosť

Navrhovanie konkrétnych krokov a aktivít

Etické princípy

Vytvorenie zmluvy

Prítomnosť kouča

Vytvorenie vzťahu založenom na dôvere