Recompensar Vendedores

Mais informações

Programa Estágio

por Rodrigo Navarrete

CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO

por Caroline Bozzetto

Salários e Recompensas

por Júlia Fontes

Cargo, Carreira e Remuneração

por Maria Cecilia

Recompensar Vendedores

Recompensas

Não financeiras

Financeiras

Salários Indiretos

Indiretas

Benefícios sociais

Não - monetários

Monetários

Pensão alimentícia

Alimentação

Assistência médica

Transporte

Bônus

Remuneração extra como bonificação por desempenho

Incentivos individuais

Alinhamento de sistemas de recompensa + estratégia

Lógica Taylorista-fordista

Tem o cargo como base que vai definir a recompensa

Remuneração total

Benefícios

Incentivos saláriais

Remuneração básica

Pagamento por mérito

Desenvoltura da percepção dos funcionários por fazerem esforços a mais

Metas

Individual

Da equipe

Da area

Da organização

Medidas de desempenho