по Ans Bens 11 лет назад
 362
 
                     
                    
                        dbo
                        
                        
                            
                            
                         
                     
                 
             
            
                
                    
                    Angela
Samenwerken
prettige sparringspartner
draagkracht
dadendrang beïnvloedt tolerantie
enthousiasmeren
werkt verbindend
positieve bijdrage
Ontwikkelen medewerkers
legt lat hoog
grote mensenkennis
initatiefrijk
betrekt medewerkers
Oordeelsvorming
gevoelsmens
brede blik en interesse
objectief
betrokken
overweegt alternatieven
bewust van gevolgen en implicaties
Integriteit
confronteren met gedrag
hart geen moordkuil
open boek
laat mensen in waarde
Organisatiebewustzijn
onderschat informele lijn
mag eerder steun vragen
realistisch over de organisatie
kent de juiste lijnen
sterk punt
Inter-persoonlijke sensitiviteit
niet altijd veel geduld
gaat moeilijke situaties niet uit de weg
sterk sensitief
niet altijd tactvol
aanpassen aan gesprekspartner
creëert veilig gevoel
Resultaatgerichtheid
weet wat je wilt
ruimte voor meer initiatief
doorzetter
niet altijd de makkelijke weg zoeken
vasthoudend
bijt vast
Communicatie
tactvol
blijft bij standpunt
benoemt spanningen
scherp observatievermogen
(te) direct
duidelijk
luistert actief
scherp op non-verbaal
Complexe zaken kunnen vertalen