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Analisis y descripcion de puestos

Adecuación persona-puesto

Métodos para reunir información

Cuestionario y mixta

Entrevista

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Descripciones de puestos

Condiciones de trabajo y ambiente

Criterios de desempeño

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Resumen del puesto

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Confirmación de la información obtenida

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Analisis de puesto

Identificacion del puesto

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