ภาวะผู้นำกับการจัดการ

Ver más

จิตวิทยา

por Sivarith Tungjai

สถิติพื้นฐาน และการเก็บรวบรวมข้อมูล

por Pattayanee Sangkhanukit

วิวัฒนาการของคอมพิวเตอร์

por Nanticha Poophonmuang

ความรู้พื้นฐานของงานวิจัย Foudation of research

por Habibah kahong

ภาวะผู้นำกับการจัดการ

ประสิทธิภาพของผู้นำ

ผู้นำแบบมุ่งความสัมพันธ์หรือมุ่งคน

ผู้นำแบบมุ่งงานและมุ่งความสัมพันธ์

ผู้นำแบบมุ่งความสัมพันธ์

มีความเห็นใจผู้บังคับบัญชาของตน เห็นใจ รักใคร่กลมเกลียวสมาชิกในกลุ่ม

ผู้นำแบบมุ่งงาน

มีความต้องการที่จะให้กลุ่มของตนทำงานลุล่วงอย่างมีประสิทธิภาพ

ความหมายของภาวะผู้นำ

สมคิด บางโม

ผู้นำองค์การใช้อิทธิพลให้ผู้ใต้บังคับบัญชา ร่วมมือกันปฎิบัติในหน้าที่

สมพงษ์ เกษมสิน

การใช้อิทธิพลต่อผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อบรรลุผลตามเป้าหมาย

กิตติมา ปรีดีดิลก

บุคคลมีอำนาจจูงใจให้คนอื่นปฎิบัติตาม

จอร์จ เทอร์รี

กิจกรรมเกี่ยวกับการสร้างอิทธิพล เพื่อให้เกิดความพยายาม

แฮโรลด์ คูนตซ์

การสร้างอิทธิพลเพื่อให้เกิดความสำเร็จ

แบบของภาวะผู้นำ

แบบภาวะผู้นำตามแนวคิดสมัยใหม่

ภาวะผู้นำแบบให้ความสำคัญต่อคน-ต่อการผลิต

ภาวะผู้นำแบบมุ่งงาน-มุ่งความสัมพันธ์

ภาวะผู้นำแบบสถาบันมิติ-บุคลามิติ

แบบของภาวะผู้นำตามแนวคิดดั้งเดิม

พฤติกรรมของผู้บริหาร

แทนเนนและชมิดท์เชื่อว่า การตัดสินใจเลือกแบบผู้นำให้เหมาะกับสถานการณ์

ตั้งเกณฑ์การพิจารณามี 4 แบบ

พิจารณาจากลักษณะและวิธีการใช้อำนาจ

พิจารณาจากการใช้อำนาจควบคุม

พิจารณาจากลักษณะการทำงาน

พิจารณาจากสถาณการณ์

สถานการณ์กับประสิทธิภาพของภาวะผู้นำ

เฟรด ฟีดเลอร์ แบ่งเป็น 3 สถานการณ์ ที่มีอิทธิพลต่อบทบาทผู้นำ

อำนาจของตำแหน่ง

โครงสร้างของงาน

ความสัมพันธ์ระหว่างผู้นำกับสมาชิกกลุ่ม

ความหมายของผุ้นำ

หัวหน้า

บุคคลหนึ่งในกลุ่มที่ได้รับมอบหมาย ให้มาเป็นผู้นำของกลุ่ม

ผู้นำ

สามชิกของกลุ่มที่มีอิทธิพลมากที่สุด ต่อคนอื่นๆในกลุ่ม

ทฤษฎีภาวะผู้นำ

ทฤษฎี 3 ปัจจัย

ความต้องการแบบพฤติกรรมและเป้าหมายของกลุ่ม ความสัมพันธ์ต่างๆเป็นตัวกำหนดภาวะของผู้นำ

แรงจูงใจ

ความคาดหวังของผู้ตาม

สถานการณ์

ทฤษฎีปฎิสัมพันธ์และความคาดหวัง

เน้นเรื่องกลุ่มบุคคลเป็นสำคัญ ภาวะผู้นำขึ้นอยู่กับพฤติกรรมของกลุ่ม

ทฤษฎีผลกระทบระหว่างบุคคล และสถานการณ์

ลักษณะของผู้นำต้องมีความสัมพันธ์กับสถานการณ์ สถานการณ์จะเป็นตัวกำหนดลักษณะที่จำเป็นต่อความสำเร็จของผู้นำ

ทฤษฎีคุณลักษณะของผู้นำ

ด้านกายภาพ สังคมและบุคคลิกภาพ

ทัศนคติด้านมนุษยสัมพันธ์

แรงจูงใจที่ต้องการ

ความสามารถ

ความฉลาด