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caracteristicas

cumplimiento

proposito

definir conocimientos basicos o ensenciales que debe poseerquien ocupe el empleo

admistracion personal

normas tecnicas

conceptos

contribuciones individuales (criterio de desempeño)

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estimulo

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establecer los requisitos de estudio y experiencia

decreto ley 785 de 2005

nivel jerarquico

desempeño

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