Introduza o nome do seu problema e categorize-o, quer pretenda resolver algo, criar ou apenas mudar alguma coisa. Identifique todas as informações que sabe e as que não sabe sobre o problema: inclua medições, estatísticas, inquéritos ou quaisquer dados conhecidos juntamente com informações incertas ou em falta, tudo o que o ajude a enquadrar toda a dificuldade. Especificar as suposições que faz e pensar nos resultados no caso de as suas suposições não serem válidas. Dar pelo menos tanta importância ao resultado final de um problema como ao estado do problema em si. Experimente a técnica da personificação e seja o problema como se fosse uma pessoa. Depois de o fazer, observe se alguma coisa muda, como é que as coisas são percebidas a partir desta perspetiva, quais são as oportunidades e os obstáculos desta abordagem? Aplicar o método de análise de problemas "Seis homens ao serviço" e responder abertamente a cada uma das seis perguntas essenciais, tanto positivas como negativas, para melhor identificar os factores desencadeantes e as situações em que o problema se manifesta. A caixa de ferramentas de descrição do problema anda de mãos dadas com a abordagem dos 5 porquês, por isso, inclua-a na avaliação final do problema e vá até à causa raiz da questão original. Para onde ir a seguir? Nomear o problema Acrescentar uma declaração que descreva o problema como se fosse uma pessoa. O que é 'Nome do problema' como? Quem não causa 'Nome do problema'? Quem causa 'Nome do problema'? Onde é que 'Nome do problema' não acontecer? Onde é que 'Nome do problema' acontecer? Como é que 'Nome do problema' não acontecer? Como é que 'Nome do problema' acontecer? Quando é que 'Nome do problema' não acontecer? Quando é que 'Nome do problema' acontecer? Porque é que 'Nome do problema' não é um problema? Porque é que 'Nome do problema' um problema? O que não causa 'Nome do problema'? O que causa 'Nome do problema'? Quem é afetado? Como é que Pessoa afetado por 'Nome do problema'? Análise da causa raiz Porque é que 'Nome do problema' acontecer? Porque é que 'Causa' acontecer? Porque é que 'Causa' acontecer? Porque é que 'Causa' acontecer? Porque é que 'Causa' acontecer? Adicionar critérios de solução Adicionar um pressuposto Adicionar um fator desconhecido Adicionar um dado Descrever o tipo de problema Mind maps help you brainstorm, establish relationships between concepts, organize and generate ideas. However, mind map templates offer an easier way to get started, as they are frameworks that contain information about a specific subject with guiding instructions. In essence, mind map templates ensure the structure that combines all the elements of a specific subject and serves as a starting point for your personal mind map. They are a resource for providing a practical solution to create a mind map on a particular topic, either for business or education. Mindomo brings you smart mind map templates that allow you to function and think effortlessly. You can choose from a variety of mind map templates from Mindomo's business or educational accounts, or you can create your own mind map templates from scratch. Any mind map can be transformed into a mind map template map by adding further guiding notes to one of its topics.Modelo de análise de problemas
Pesquisar e descrever um problema é a base para o resolver. Este mapa mental leva-o através de uma série de técnicas para descrever um problema de forma construtiva e abrangente, antes de procurar soluções.
Palavras-chave: resolução de problemas, comunicação, pesquisa de problemas, descrição de problemas
Modelo de análise de problemas
Para onde ir a seguir?
Quando tiver uma descrição exaustiva do problema, pode avançar para a procura de soluções.
Considere o brainstorming como próximo passo ou Partilhar o mapa mental com os seus colegas.Nome do problema
Identifique o problema ou questão em poucas palavras e prima Enter. Este será o título do seu mapa.Ser o problema
Visão
Analogias
Como é que é?
Por exemplo, como é que o problema se comportaria num casamento, num concerto, num supermercado ou debaixo de água?Seis homens ao serviço
Quem?
Quem não?
Onde?
Onde não?
Como?
Como não?
Quando?
Quando não?
Porquê?
Porque não?
O quê?
O que não?
Análise de impacto
Pessoa
Introduza o nome ou a função de alguém que seja afetado por 'Nome do problema'Impacto
Classifique o impacto clicando num ícone:Análise da causa raiz
No caso de problemas analíticos, a análise da causa raiz pode ajudar a desvendar as causas indirectas dos problemas, conduzindo a soluções mais eficazes. Uma forma de o fazer é continuar a perguntar 'Porquê?' até cinco níveis, para compreender as razões por detrás das razões.Causa
Introduzir uma razão para que 'Nome do problema' acontece.
Introduzir uma razão para que 'Causa' acontece.
(Nível 2 de 5)
Introduzir uma razão para que 'Causa' acontece.
(Nível 3 de 5)
Introduzir uma razão para que 'Causa' acontece.
(Nível 4 de 5)
Introduzir uma razão para que 'Causa' acontece.
(Nível 5 de 5)Critérios de solução
Critério
Certifique-se de que tem em conta:Que suposições estão a fazer?
Pressuposto
Identifique uma suposição que está a fazer tanto na descrição do problema como na solução lógica.O que é que não sabe?
Desconhecidos
Identificar informações ou dados que não são conhecidos ou não são fiáveis e o que pode fazer para os encontrar. Pense nisso:O que é que sabe?
Facto
Adicionar dados ou uma referência ao problema. Pense nisso:Tipo de problema
Seleccione o tipo de problema ou introduza a sua própria descrição.Why use a Mindomo mind map template?
A template has various functionalities: